HR Geplaatst: 20 mei 2026 Bijgewerkt: 25 mei 2026

Payroll Officer

Ieper, 8900 Uren: 40h/week

Geschat loon

Geschat door puntWork — niet door werkgever vermeld

€2.500 – €3.450 /month Bediende

Niet door werkgever vermeld. Ook gebaseerd op 96 vergelijkbare bronlonen.

01

Over de job

Op zoek naar een uitdagende job in regio Ieper waarbij je payroll en HR combineert? Voor een sterke speler zoeken we een Payroll Officer die graag werkt in een dynamische job met volume, verantwoordelijkheid en impact.

Jouw takenpakket als Payroll Officer in Ieper:

  • Je verzorgt de maandelijkse loonverwerking van arbeiders in samenwerking met het sociaal secretariaat
  • Je volgt het tijdsregistratiesysteem nauwgezet op voor een vlotte payroll
  • Je fungeert als aanspreekpunt voor payroll- en HR-vragen in NL en FR
  • Je beheert sociale dossiers zoals arbeidsongevallen, tijdskrediet en verlofstelsels
  • Je werkt mee aan HR-projecten en rapporteringen
02

Uw profiel

Jouw profiel als Payroll Officer in Ieper:

  • Je hebt een bachelor (bij voorkeur sociaal werk of personeelsadministratie)
  • Je hebt kennis van sociale wetgeving, ervaring is een plus maar geen must
  • Je spreekt vlot Nederlands en goed Frans
  • Je werkt vlot met courante pc-toepassingen
  • Je bent nauwkeurig, gestructureerd en communicatief

Opleiding

Bachelor Professional

Ervaring

Geen ervaring

Bronvaardigheden

Payroll Officer m/v/x
03

Wat we bieden

Wat bieden ze je als Payroll Officer in Ieper:

  • Voltijdse job (minstens 4,5/5 mogelijk)
  • Flexibele werkuren binnen een 39-urenweek
  • 26 verlofdagen vrij in te plannen
  • Mogelijkheid tot thuiswerk 
  • Aantrekkelijk loon
  • Extralegale voordelen met o.a. cafetariaplan
  • Uitdagende job in regio Ieper met veel verantwoordelijkheid
04

Over het bedrijf

Als Payroll Officer kom je terecht in een familiebedrijf met een jong en dynamisch team waar de werknemers, ondernemerschap en duurzaamheid het hart van hun activiteiten vormen. 

Als je assertief en flexibel bent en het aanbieden van artisanale kwaliteit in de voedingssector echt iets is voor jou, neem dan contact met ons op via 056 25 29 22 en vermeld referentie 2006242.

Bedrijfsdetails verstrekt door de werkgever

?

Voor je solliciteert

Antwoorden gebaseerd op actieve status, bronlocatie, ontbrekend bronloon en getoonde werkgever. puntWork vult ontbrekende velden niet zelf in.

Is deze vacature nog open?

Ja. Deze pagina toont een actieve vacature voor Payroll Officer in Ieper. Controleer altijd nog even de partnerpagina, want een werkgever kan een vacature sluiten tussen twee updates.

vandaag bijgewerkt

Hoe solliciteer ik op deze vacature?

Klik op “Solliciteren” om naar de partner-sollicitatiepagina te gaan. Daarvoor heb je geen puntWork-account nodig.

puntWork flow

Wat weten we al uit de bron?

Bekend uit de bron: locatie Ieper (8900), formaat Bediende en bron partner_feed. Niet door de bron vermeld: genoemde werkgever en loon. puntWork toont deze bronvelden zonder ze kunstmatig aan te vullen.

partnerfeed

Welk loon staat vermeld?

De bron vermeldt geen officieel loon. puntWork toont een schatting van €2.500 – €3.450 /month, duidelijk gescheiden van werkgeversloon. Controleer altijd het finale bedrag op de partnerpagina.

Bronfeiten

Wat moet ik controleren voor ik solliciteer?

Controleer op de partnerpagina of de vacature nog openstaat voor je solliciteert. Controleer ook het finale loon, de uren, taal- of certificaatvereisten. Let extra op wat de bron niet vermeldt: genoemde werkgever en loon. puntWork toont wat de bron aanlevert, maar vervangt de werkgeverspagina niet.

Controleadvies

i

Gidsen om te beslissen

Begrijp bronbewijs, loon en wat je controleert voor je solliciteert.

Loonbewijs vergelijken Hoe je bronloon, loonranges, ontbrekend loon en steekproefdekking leest zonder één vacature te oververtrouwen. Aangepast aan de jobmarkt van HR in Ieper op dit domein. Brondata begrijpen Wat partnerfeeds, steekproeven, aggregaten en vacaturebron-feiten betekenen op puntWork-pagina’s. Aangepast aan de jobmarkt van HR in Ieper op dit domein. Vacatureversheid controleren Hoe puntWork feed-refreshes, dateModified, datePosted en validThrough gebruikt om Belgische jobpagina’s actueel te houden. Aangepast aan de jobmarkt van HR in Ieper op dit domein. Taalvereisten lezen Hoe je Nederlands, Frans, Engels en tweetalige signalen in Belgische vacatures leest zonder steekproeven te oververtrouwen. Aangepast aan de jobmarkt van HR in Ieper op dit domein. Remote en hybride jobs in België Hoe puntWork remote, hybride en telewerk-formuleringen in Belgische vacatures leest. Aangepast aan de jobmarkt van HR in Ieper op dit domein. Interim versus vaste jobs Hoe je interim, tijdelijk, bepaalde duur, vast en agency-vacatures op puntWork vergelijkt. Aangepast aan de jobmarkt van HR in Ieper op dit domein. Controleren voor je solliciteert Een praktische checklist voor bekende, ontbrekende en mogelijk verouderde vacaturefeiten. Aangepast aan de jobmarkt van HR in Ieper op dit domein. Solliciteren via puntWork Wat er gebeurt wanneer een kandidaat op Solliciteren klikt, waarom puntWork een redirect gebruikt en wat je op de partnerpagina controleert. Aangepast aan de jobmarkt van HR in Ieper op dit domein.

Veilige doorstuur · Geen puntWork-account nodig

Solliciteer nu →