Payroll Officer
Rémunération estimée
Estimé par puntWork — non fourni par l’employeur
Non fourni par l’employeur. Basé aussi sur 96 salaires source comparables.
À propos du poste
Op zoek naar een uitdagende job in regio Ieper waarbij je payroll en HR combineert? Voor een sterke speler zoeken we een Payroll Officer die graag werkt in een dynamische job met volume, verantwoordelijkheid en impact.
Jouw takenpakket als Payroll Officer in Ieper:
- Je verzorgt de maandelijkse loonverwerking van arbeiders in samenwerking met het sociaal secretariaat
- Je volgt het tijdsregistratiesysteem nauwgezet op voor een vlotte payroll
- Je fungeert als aanspreekpunt voor payroll- en HR-vragen in NL en FR
- Je beheert sociale dossiers zoals arbeidsongevallen, tijdskrediet en verlofstelsels
- Je werkt mee aan HR-projecten en rapporteringen
Votre profil
Jouw profiel als Payroll Officer in Ieper:
- Je hebt een bachelor (bij voorkeur sociaal werk of personeelsadministratie)
- Je hebt kennis van sociale wetgeving, ervaring is een plus maar geen must
- Je spreekt vlot Nederlands en goed Frans
- Je werkt vlot met courante pc-toepassingen
- Je bent nauwkeurig, gestructureerd en communicatief
Formation
Bachelor Professional
Expérience
Geen ervaring
Compétences source
Ce que nous offrons
Wat bieden ze je als Payroll Officer in Ieper:
- Voltijdse job (minstens 4,5/5 mogelijk)
- Flexibele werkuren binnen een 39-urenweek
- 26 verlofdagen vrij in te plannen
- Mogelijkheid tot thuiswerk
- Aantrekkelijk loon
- Extralegale voordelen met o.a. cafetariaplan
- Uitdagende job in regio Ieper met veel verantwoordelijkheid
À propos de l'entreprise
Als Payroll Officer kom je terecht in een familiebedrijf met een jong en dynamisch team waar de werknemers, ondernemerschap en duurzaamheid het hart van hun activiteiten vormen.
Als je assertief en flexibel bent en het aanbieden van artisanale kwaliteit in de voedingssector echt iets is voor jou, neem dan contact met ons op via 056 25 29 22 en vermeld referentie 2006242.
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour Payroll Officer à Ieper. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
mis à jour aujourd’hui
Comment postuler à cette offre ?
Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.
puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Ieper (8900), format Employé et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €2 500 – €3 450 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.
Faits source
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Guides pour décider
Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.
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